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採用情報

INFO & FAQ

求める人材像

スタンレー電気の人材方針として、

“自発”挑戦型人材

~Change(変化)をChance(機会)と
捉える人材集団~

を定めています。社員自らが描いた目指す姿に向かって、成長を実感し描いたキャリアを実現することで、 働きがいを感じ、新しいことに積極的に挑戦する人材を創出しています。
会社は経営戦略の遂行に必要なキーポジション人材や高い専門性をもつ人材をより戦略的・計画的に育成していくとともに、会社の「求める人材像」と社員のキャリアビジョンをマッチングしたうえで、社員が成長やキャリア形成を実感できる教育機会や経験を提供します。

募集要項

募集者の名称
スタンレー電気株式会社
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし(定年は65歳)
募集コース
当社はコース別採用を実施しています。
研究・開発系 生産系 営業系 管理系
自動車ランプ・
システム開発
コース
電子
デバイス開発
コース
生産技術・
品質管理
コース
生産・
購買管理
コース
営業
(自動車ランプ)
コース
営業
(電子デバイス)
コース
コーポレート
管理
コース
電気・電子系
機械系
情報・システム系
化学・材料系
物理系
生物・農学系
その他理系
文 系
COURSE
基本給
博士了:月給270,877円
修士了:月給261,552円
学部卒・高専専攻科卒:月給245,562円
高専本科卒:月給227,569円(本科卒の方々の募集要項に関しては、各学校様宛に送付した求人票を別途ご確認ください)
※2025年4月実績
※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給
諸手当
時間外手当(残業時間に応じた支給)、住宅手当、通勤手当、子ども手当、職位手当 など
※基本給に諸手当は含みません WELFARE
昇 給
年1回
賞 与
年2回(7月、12月)
勤務地
東京、埼玉、神奈川、栃木、静岡、愛知、大阪、広島ほか
※希望したコースをもとに、
配属先を決定します OFFICE
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間、休憩1時間)
※事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00)などを利用
標準労働時間
1日8時間
試用期間
あり(入社後6ヶ月間)
※試用期間中の労働条件は、
本採用時と差異なし

選考フロー

STEP 01

プレエントリー

STEP 02

会社説明会

STEP 03

エントリーシート・
適性検査提出

STEP 04

書類選考

STEP 05

面 接

STEP 06

内 定

当社より「求人票(推薦応募)」をお送りしている学科・専攻所属の方は、推薦によるご応募が可能です。詳しくは就職担当教授もしくはキャリアセンターへご確認ください。尚、推薦でのご応募を希望する場合には当社へ連絡を頂く前に、上記エントリーよりマイページへ登録ください。

FAQ

Q1
募集する学部、学科、専攻の
制限はありますか?
A
制限はありません。全学部、全学科、全専攻が対象です。
当社ではこれまでに学んだことや経験を用いながら、自身の”伸びしろ”を活かせる人を求めています。
Q2
説明会は行っていますか?
A
開催スケジュールが確定次第ご連絡しますので、まずはエントリーをお願いします。
Q3
外資系の企業なのですか?
A
いいえ、日本の企業です。
かつて暗黒大陸といわれていたアフリカ大陸を探検し、偉大な足跡を残した「勇気と行動力の人」ヘンリー・モルトン・スタンレー卿にあやかって命名されたものです。
Q4
文系出身の学生はどのような職種に
就くのですか?
A
主な職種としては、営業・生産管理・調達・購買・総務・法務・人事・経理などが挙げられます。メーカーというと文系の枠が非常に狭い印象があるかと思いますが、活躍の舞台は非常に広いので、あまり不安を持たずに挑戦してほしいです。
Q5
入社するまでに必要となる資格や
知識はありますか?
A
当社では入社後の教育期間が充実していますので、何か必須で取得しておくべきものはありません。
あえていうならば、自分自身が学生生活に悔いを残さないように「何か」をやりきり、新しい気持ちで社会人のスタートを迎えて欲しい、と思います。
Q6
海外で働く機会はありますか?
A
あります。帰任した社員も含めると、海外経験ある者は 500 名以上。
スタンレーグループは世界中に事業を展開しており、国際競争力のさらなる強化に努めています。年々海外赴任者は増加しているので、文系・理系問わず海外に興味のある方には積極的に応募いただきたいです。
Q7
寮や社宅はありますか?
A
あります。
スタンレーのどの事業所に勤務していても、一定の条件を満たせば会社が借り上げた物件に入ることができます。